勞務(wù)派遣,
東莞勞務(wù)派遣,
東莞市中勞勞務(wù)派遣公司
——從事勞務(wù)派遣,勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)必須與用人單位簽訂《勞務(wù)派遣協(xié)議》,其中必須規(guī)定勞務(wù)費(fèi)的構(gòu)成、支付方式、以及涉及勞動者權(quán)益的其他內(nèi)容。
——勞務(wù)派遣企業(yè)必須與勞動者簽定勞動合同,規(guī)定雙方的責(zé)權(quán)利。勞動合同期滿后,在一個期限內(nèi)不得與勞動者解除勞動合同。
——用人單位必須與勞動者簽定勞務(wù)使用協(xié)議。連續(xù)一定時期使用同一勞務(wù)派遣人員,必須將其轉(zhuǎn)為正式工。
——研究制定可以使用勞務(wù)派遣工的崗位、工種等。


就業(yè)是民生。當(dāng)前和今后一個時期,
勞務(wù)派遣,就業(yè)總量矛盾依然存在,結(jié)構(gòu)性矛盾更加凸顯,
勞務(wù)派遣大朗,青年就業(yè)任務(wù)十分艱巨,特別是結(jié)構(gòu)調(diào)整任務(wù)異常繁重,就業(yè)工作面臨比以往更大的壓力。各地區(qū)、各部門要認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央、決策部署,
勞務(wù)派遣大嶺山,牢固樹立新發(fā)展理念,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),完善政策措施,做好就業(yè)服務(wù),
勞務(wù)派遣常平,努力實(shí)現(xiàn)“十三五”就業(yè)良好開局。要堅持實(shí)施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略,穩(wěn)定經(jīng)濟(jì)增長,調(diào)整經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu),形成經(jīng)濟(jì)發(fā)展和擴(kuò)大就業(yè)的聯(lián)動效應(yīng)。


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